【9/22(水)Webinar】＜協議会主催＞働き方改革の現状、ポストコロナを見据えた新たな経営課題
働き方改革 × コロナ時代の労務リスクへの対処法
働き方改革関連法案の施行から2年が経過しましたが、法案成立時には想定されていなかった新型コロナウイルス感染症の拡大が生じ、企業の労務管理は更なる変容を迫られてきました。
「どのようにして従業員の『健康』と『生産性向上』を実現するか」という難題に、多くの企業が試行錯誤されているのではないでしょうか。
本セミナーでは、コロナ禍で見えてきた新たな経営課題を整理するとともに、第一部では今後も重要な課題である労務管理について、労働問題に精通した弁護士の視点から解説いたします。
また、第二部では、ポストコロナにおいて急速に進む働き方の多様化により、企業に求められる対応についてリスクマネジメントの観点から事例を交えて解説します。
｜開催概要
題 名：働き方改革の現状、ポストコロナを見据えた新たな経営課題
日 時：2021年9月22日（水）15:00～16:30
場 所：WEB配信（利用ツール：Zoom Video Webinar）
主 催：三井物産・企業リスクプロテクション協議会
定 員：先着100名
参加費：無料
｜詳細・お申込み
詳 細：こちらをご覧ください。
お申込み：下記お申込みフォームよりお申込みくださいますようお願いいたします。
申込締切：9月17日（金）
｜講師紹介
第一部 働き方改革 × コロナ時代の労務管理と法的問題
弁護士法人 マネジメントコンシェルジュ 代表弁護士 村上 元茂 氏
第二部 経営安定化に向けた福利厚⽣の拡充とリスク軽減策
三井物産インシュアランス株式会社
